Inhouse-Trainings

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Ob Seminar, Workshop oder Training – immer mehr Unternehmen suchen Weiterbildungen die exakt auf ihre Bedürfnisse, auf ihre Mitarbeiter zugeschnitten sind. Mit unserer über 25-jährigen Erfahrung und unserer Flexibilität sind wir in der Lage, unternehmensindividuelle Qualifizierungswünsche passgenau umzusetzen. Themen, Inhalte und Schwerpunkte werden frei vereinbart und exakt auf die unternehmensspezifischen Problemstellungen und Arbeitsabläufe abgestimmt. Auch Termin, Ort, Dauer, Umfang und Art des Trainings werden den individuellen Anforderungen angepasst. Ob wochentags oder am Wochenende, ob in dem Unternehmen, bei uns im Bildungszentrum oder in einem anderen besonderen Umfeld – die Wünsche des Unternehmens in Einklang mit dem Bildungsziel bestimmen den Trainingsrahmen. Alle in unserem Programm aufgeführten Themen können wir auf Wunsch auch in einzelnen Unternehmen realisieren.

Ihre Vorteile auf einen Blick:

• Themen und Inhalte werden frei vereinbart und optimal auf die Bedürfnisse Ihres Betriebes abgestimmt
• Sie bestimmen Zeit, Ort und Dauer der Fortbildung
• Bei Seminaren im Unternehmen bleiben die Mitarbeiter am Ort, Reisekosten entfallen
• Das IHK-Bildungszentrum ist zertifiziert nach DIN EN ISO 9001:2008

Ziele eines Inhousetrainings:

Teambildung, praktische Zusammenarbeit und Kreativität werden durch firmeninterne Trainings gefördert. Das Wir-Gefühl wird gestärkt. Durch individuelle Wahl von Zeit, Umfang und Ort kann die Abwesenheitszeit am Arbeitsplatz minimiert oder den betrieblichen Möglichkeiten angepasst werden. Wir beraten die Unternehmen gern auch vor Ort umfassend und entwickelt gemeinsam maßgeschneiderte Weiterbildungsszenarien. Umgesetzt werden diese dann durch erfahrene Trainer aus der Praxis.

Potenziale Ihrer Mitarbeiter nutzen

Inhouse-Trainings bringen Wissenszuwachs und vermitteln Wertschätzung
Die Fachkräftesicherung ist in erster Linie Aufgabe der Unternehmen. Gerade bei den beruflich qualifizierten Fachkräften ist künftig mit erheblichen Engpässen zu rechnen. Deshalb ist die Stärkung der dualen Ausbildung so wichtig.

Mitarbeiterentwicklung im Rahmen eines Kompetenzmanagements

Im Sinne einer strategischen Personalbestandsanalyse ermöglicht Kompetenzmanagement eine Übersicht über den zukünftigen Personalbedarf. Im Abgleich zwischen den strategischen Zielen der Unternehmung und den vorhandenen Fähigkeiten der Mitarbeiter, müssen mögliche Lücken bzw. Risiken aufgedeckt werden. Sind diese erkannt, ist es wichtig, darauf umgehend zu reagieren.

Professionelle Personalentwicklung bindet Mitarbeiter

Nachhaltige Personalentwicklung - dieser strategischen Aufgabe muss sich heute jedes Unternehmen stellen. Langfristigen Daseinsvorsorge bedeutet, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf die Bedürfnisse des Unternehmens hin zu qualifizieren, zu formen und zu fördern und damit langfristig an das Unternehmen zu binden. Dieser komplexen Aufgabe stellen sich viele Unternehmen wegen des hohen Aufwandes nicht.

Bildungspartnerschaft

Mit über 25-jähriger Erfahrung im Bildungsmanagement bietet das IHK-Bildungszentrum den Unternehmen eine Partnerschaft Rund um die Qualifizierung ihrer Mitarbeiter an. Mit Inhouse-Trainings können alle Mitarbeiter effizient und kostengünstig auf einen einheitlichen Wissensstand gebracht werden. Das Potenzial der Mitarbeiter nutzen um konkurrenzfähig zu bleiben und mit mehr Spaß an der Arbeit die Herausforderungen im Unternehmen zu meistern – das ist das Ziel bei dem wir unseren Unternehmen gerne zur Seite stehen.

Wir beraten Sie gern und erstellen Ihnen ein maßgeschneidertes Weiterbildungskonzept.

Nutzen Sie unser Kontaktformular oder rufen Sie uns an 0355 365 2701.

 

Termin

Auf Anfrage

Ihr Interesse an dieser Veranstaltung teilen Sie uns bitte über das Kontaktformular mit. Ihr Ansprechpartner wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.

Schulungsort

IHK-Bildungszentrum Cottbus
Goethestraße 1a
03046 Cottbus

Ansprechpartner

Jörg Fabiunke
Telefon: 0355 365 2700
E-Mail: fabiunke@cottbus.ihk.de

 

Kosten

Unser Ziel ist das beste Preis-Leistungsverhältnis.
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